Die VVS Vertriebsservice für Vermögensberatung GmbH, kurz VVS, ist ein Dienstleister für die Deutsche Vermögensberatung Unternehmensgruppe. Hauptaufgabe ist die Verkaufsförderung von Versicherungs- und Finanzprodukten. Wir agieren deutschlandweit mit über 300 angestellten Mitarbeitenden und unterstützen so aktiv unsere Vertriebspartner, Vermögensberaterinnen und Vermögensberater vor Ort.

Als Regionalbeauftragter (m/w/d) Sachversicherungen in der Region Südwest übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Unterstützung unserer Direktionsbeauftragten.

Sie agieren aus dem Homeoffice (idealerweise in der Region Stuttgart, Ludwigshafen, Kaiserslautern) und stehen als kompetenter Ansprechpartner für Vertriebsanfragen zur Verfügung. Dabei tragen Sie maßgeblich zur Optimierung von Beratungsprozessen und zur Entwicklung passgenauer Versicherungslösungen bei.

• Fachliche und vertriebliche Unterstützung der Direktionsbeauftragten in Ihrer Region aus dem Homeoffice
• Sicherstellung einer hohen telefonischen Erreichbarkeit für Vertriebspartner
• Beratung und Lösungsentwicklung bei Vertriebsanfragen im Bereich Firmenkunden- und Privatkundensachversicherungen
• Eigenständige Erstellung von Firmenkundenangeboten sowie zügige Klärung operativer Sachverhalte
• Koordination und Kommunikation mit den entsprechenden Produktpartnern
• Vertretung von Regionalbeauftragten-Kollegen bei Kapazitätsengpässen innerhalb der eigenen oder anderer Regionen

• Abgeschlossene Ausbildung zum Versicherungskaufmann (m/w/d) und/oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Versicherungswesen
• Umfassende Produktkenntnisse im Bereich Sachversicherungen sowie ausgeprägte Beratungskompetenz
• Eigenverantwortliche, lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Organisationsgeschick
• Sicherer Umgang mit Vertriebssoftware und gängigen MS-Office-Produkten
• Überzeugungskraft und wertschätzender Kommunikationsstil
• Idealerweise Erfahrung im Firmenkundengeschäft

Absicherung und Vergütung

• Attraktives Gehaltspaket inklusive Bonifikation
• Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag
• Betriebliche Altersvorsorge inkl. Betriebliche Krankenversicherung
• Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits

Mobilität & Ausstattung

• Neuestes Smartphone und Notebook
• Fahrradleasing / Jobrad
• Vergünstigungen beim Autokauf

Work-Life-Balance

• Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
• 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaube
• Arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.

Gesundheit & Wohlbefinden

• EGYM WELLPASS
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und Gesundheitsprogramme

Team & Weiterentwicklung

• Ein motiviertes und tatkräftiges Team, das gemeinsam Erfolge zelebriert
• Großer Handlungsspielraum und gute Entwicklungschancen
• Fortlaufende Weiterbildung und Qualifizierung in internen sowie externen Schulungen