Senior Immobilienmanager / Kaufmännischer Asset Manager (m/w/d) Schwerpunkt Wohnimmobilien

Die HanseMerkur Grundvermögen AG ist ein auf den deutschen Immobilienmarkt spezialisierter Asset- und Investment-Manager. Wir stehen für langfristig orientierte Immobilien-Investments und ganzheit­liches Immobilien­management mit hanseatischer Handschrift. Fairness, Vertrauen und Zuverlässigkeit bestimmen den Umgang mit unseren Geschäfts­partnern und Mitarbeitern. Rund 110 erfahrene Immobilien-Spezialisten in den Bereichen Asset- und Portfolio-Management, Investment, Finanzierung / Beteiligungs­management, Digital & Business Analytics und Recht betreuen die Immobilien und Fonds gemeinsam, effizient und ganzheitlich. Aktuell verantworten wir ein Immobilien­vermögen von rund sieben Milliarden Euro.

• Übernahme der Eigentümerfunktion und der Rendite­verantwortung für ein bedeutendes nationales Immobilien­portfolio mit den Schwerpunkten Asset Monitoring, Qualitätsmanagement sowie -analyse
• Überwachung und aktive Steuerung der operativen Property-Management-Aktivitäten
• Erstellung sowie Überwachung von objektspezifischen Jahresbudgets, Businessplänen und Wirtschaftlichkeits- berechnungen in Zusammenarbeit mit dem technischen Asset Management sowie dem Regional­management
• Identifikation und Realisierung von Ertrags- und Wertsteigerungspotenzialen sowie Kosten­optimierungs­möglichkeiten
• Erarbeitung und Mitwirkung bei der Umsetzung von langfristigen Objektstrategien
• Erstellung und Präsentation von Entscheidungs­vorlagen

• Immobilienwirtschaftliches Studium / kaufmännisches Studium mit entsprechender Zusatzqualifikation oder vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Praxiserfahrung in der Immobilienwirtschaft, vorzugsweise im Asset- und / oder Property Management von wohnwirtschaftlichen Immobilien
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit regulierten Investmentvehikeln vorteilhaft
• Gute EDV-Kenntnisse der gängigen Office-Anwendungen; idealerweise Know-how in den Softwarelösungen IX HAUS und bison.box
• Unternehmerisches Denken in Verbindung mit ausgeprägter Zahlenaffinität
• Hohe Eigeninitiative und Teamfähigkeit

• Langfristiger und sicherer Arbeitsplatz
• Toller Teamgeist und gute Zusammenarbeit
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Zuschüsse für öffentliche Verkehrsmittel
• Vergünstigungen im Fitness- und Freizeitbereich
• Kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung
• Marktgerechtes Vergütungspaket
• Jobrad-Leasing